Investeren in talentontwikkeling
FairCademy
Wat is de FairCademy?
Opleiden, kansen bieden
Onze FairCademy ontwikkelt en stimuleert iedereen die een bijdrage wil leveren aan onze missie of het simpelweg gewoon enorm tof vindt te werken in het vakgebied recruitment, marketing en arbeidsmarktcommunicatie.
Laat je niet tegenhouden te solliciteren omdat je een bijzondere studie of achtergrond hebt. Wij kijken naar ervaring én competenties. Naast het uitoefenen van je functie biedt de FairCademy per jaar 11 trainingen om jouw competenties te verbeteren. Goed voor jou, ons en de klant. Of je nu als junior instapt, of ervaren bent binnen ons vakgebied.
Vul het formulier in en ontvang aanvullende informatie over de mogelijkheden zoals de inhoud van het traject, de trainingen en arbeidsvoorwaarden.
Geef je carrière een kickstart!
Een situatieschets … Op dit moment ben je niet tevreden met je huidige baan, werkzaamheden, ofwel het werkveld. Misschien ben je net klaar met school of zoek je een bijbaan. Je hebt alleen een werkgever nodig die je kwaliteiten erkent en je een soepele start op de arbeidsmarkt biedt. Herkenbaar? Wat is dan ons plan van aanpak? Tijd voor een goed traineeship! Aan de hand van een gesprek bespreken we waar je kwaliteiten liggen, wat je leuk vindt, waar FairSterk voor staat plus wat je kan verwachten van ons inwerktraject en trainingen.
Wil je meer informatie? Download de flyer via het formulier.
Wat zijn de voorwaarden?
- Je krijgt een mooi arbeidscontract en salaris
- Het traineeship wordt volledig vergoed
- Je krijgt 11 diverse trainingen en ‘learning on the job’
- Je krijgt een eigen telefoon en laptop
- De mogelijkheid tot flexibel werken
Hoe gaat het in z'n werk?
- Je wordt gekoppeld aan een senior
- Je krijgt meteen verantwoordelijkheid en vertrouwen
- Je draagt gelijk bij aan projecten
- Theorie wordt aan de praktijk gekoppeld
- Elk half jaar wordt je persoonlijke groei besproken
